為適應浙江省鑄造行業應對減量、降本、增效可持續發展的行業新要求，為培養具有現代化管理手段的青年企業家，5月21日，浙江省鑄造協會執行副會長楊春帆帶領浙江省部分青年鑄造工作者到紅馬公司開展業內交流活動。省鑄協常務理事、鑄造專家咨詢委副主任潘東杰應邀參加浙江省鑄造協會監事長、浙江紅馬鑄造有限公司總經理李偉峰，常務副總經理李林華熱情接待。

交流會上，圍繞“企業家精神的傳承與發展”，青年鑄造工作者們各抒己見、交流學習。李偉峰提出，每一位青年鑄造工作者要珍惜省鑄協搭建的專業學習平臺，以及組織的每一次經驗學習交流活動，汲取同行在生產、研發和管理方面的創新經驗，希望能融會貫通為自身所用，按照各自公司的發展方向發揮自己的作用和價值，才能有足夠的能力帶領公司繼續前進。楊春帆強調，在座的每一位青年鑄造工作者都是鑄二代，每個人要在繼承老一輩的資產的同時，更重要的是傳承好父輩艱苦、創新的工作精神。

最后，青年鑄造工作者紛紛表示，本次交流活動意義非凡，他們一定不辜負省鑄協領導的信任與期望，不辜負父輩的重托，堅定信心，為實現自己的夢想而努力奮斗。（俞金曉）